Nadal istnieje powszechne przekonanie, że praca w domu jest mniej dochodowa niż tradycyjna praca biurowa, co zrobi tylko początkujący pisarz lub przedsiębiorca, który stara się zapłacić czynsz. Ale w rzeczywistości tak nie jest - a przynajmniej już nie. Jak po raz pierwszy poinformowano Bloomberg , nowe dane Biura Spisu Powszechnego pokazują, że średnia pensja osób, które pracowały z domu w 2018 r. Wyniosła 42 400 USD, czyli o około 2000 USD więcej niż ci, którzy dojeżdżali do biur środkami transportu publicznego lub samochodem.
Ponieważ kwota ta znacznie przewyższa medianę zarobków osób, które wzięły taksówkę lub rower do pracy (30 400 USD) lub chodziły pieszo (21 800 USD), oznacza to, że osoby pracujące z domu są obecnie najlepiej zarabiające w kraju. To wielka zmiana kulturowa.
Dzięki nowoczesnej technologii coraz więcej firm oferuje możliwość pracy w domu jako jeden ze swoich atutów. Według najnowszych danych z Biura Spisów Powszechnych liczba osób, które zgłosiły pracę zdalną, wzrosła z 5, 9 miliona do 8, 3 miliona w ciągu ostatniej dekady. Biorąc pod uwagę fakt, że tendencja do pracy zdalnej jest bardziej widoczna wśród osób wykonujących zawody wymagające wyższego wykształcenia i zapewniających wynagrodzenie w wysokości 75 000 USD lub więcej - jak na przykład technologia - prawdopodobne jest, że opinia publiczna dotycząca pracy w domu będzie coraz częściej postrzegana jako wskaźnik pewnego sukcesu zawodowego i finansowego, zamiast być czymś, na co nie patrzy się z góry.
I dobra wiadomość dla ludzi, którzy mogą pracować z domu: badanie Owl Labs z 2019 r. Stan pracy zdalnej wykazało, że zdalni pracownicy zgłaszają, że czują się szczęśliwsi, bardziej produktywni i mniej zestresowani niż ci, którzy dojeżdżają do biura. W dzisiejszych czasach, w których może się wydawać, że nigdy nie można w pełni odłączyć od pracy, sensowne jest, aby zdolność do przebywania w tym samym pokoju z dziećmi lub małżonkiem mogła poprawić tę niepewną równowagę między pracą a życiem prywatnym..
Jeśli więc czujesz, że cierpisz z powodu wypalenia zawodowego i długich godzin, których wymaga dzisiejsza kultura pracy, możesz rozważyć rozmowę z szefem na temat możliwości pracy zdalnej. To może oznaczać więcej pieniędzy i więcej szczęścia! Aby dowiedzieć się więcej o tym, jak dojazdy do pracy wpływają na Twoje życie, sprawdź Nowe badanie, w którym mówi się, że pracownicy powyżej 35 roku życia są bardziej produktywni i szczęśliwi.
